Zarządzanie celami w pracy menedżera
Szkolenie „Zarządzanie celami w pracy menedżera” jest skierowane do menedżerów, liderów oraz osób odpowiedzialnych za zarządzanie projektem i realizacją celów w organizacji.
Podczas szkoleń uczestnicy nauczyli się skutecznie ustalać cele, monitorować ich realizację oraz motywować zespół do osiągnięcia wyników, co ma kluczowe znaczenie w osiąganiu osiągnięć zarówno na poziomie indywidualnym, jak i organizacyjnym.
Do kogo skierowane jest szkolenie?
Szkolenie jest skierowane do:
- Menedżerów i liderów zespołów, którzy odpowiadają za realizację celów organizacyjnych
- Kierownikom projektów, którzy chcą doskonalić umiejętności związane z ustalaniem celów i monitorowaniem ich realizacji
- Osobom, które pragną rozwinąć swoje umiejętności w zakresie motywowania zespołu do osiągania wyników
Czego nauczą się uczestnicy?
Zrozumienia roli celów w zarządzaniu
Uczestnicy dowiedzą się, czym są cele, jakie typy celów występują (strategiczne, operacyjne, taktyczne) oraz dlaczego ich właściwe definiowanie i realizacja mają kluczowe znaczenie dla sukcesu organizacji.
Ustalania skutecznych celów
Poznanie metod SMART, SMARTER oraz OKR umożliwi uczestnikom precyzyjne formułowanie celów, a techniki MBO wspomogą skuteczne zarządzanie przez cele.
Przekładania celów organizacyjnych na zespołowe i indywidualne
Uczestnicy nauczą się łączyć cele indywidualne i zespołowe z celami organizacyjnymi oraz skutecznie komunikować znaczenie tych celów członkom zespołu.
Realizacji celów i monitorowania postępów
Uczestnicy zdobędą wiedzę na temat planowania działań prowadzących do osiągnięcia celu oraz technik monitorowania i mierzenia postępów, takich jak KPI.
Motywowania zespołu
Program obejmuje techniki angażowania zespołu w realizację celów, udzielania konstruktywnej informacji zwrotnej oraz radzenia sobie z wyzwaniami w procesie realizacji celów.
Zarządzania wyzwaniami i adaptacji do zmian
Uczestnicy dowiedzą się, jak identyfikować i eliminować bariery w realizacji celów oraz jak radzić sobie ze stresem i presją.
Rozwoju osobistego
Uczestnicy opracują indywidualny plan działania, który pozwoli im skutecznie zarządzać celami w przyszłości.
Korzyści z uczestnictwa:
- Poznanie kluczowych metod ustalania i realizacji celów, takich jak SMART, SMARTER, OKR i MBO
- Zwiększenie efektywności w zarządzaniu zespołem i realizacji celów organizacyjnych.
- Umiejętność przekładania celów strategicznych na cele zespołowe i indywidualne
- Rozwój technik motywacyjnych wspierających zaangażowanie zespołu.
- Zdolność radzenia sobie z wyzwaniami w realizacji celów oraz adaptacji do zmieniających się warunków rynkowych.
- Stworzenie indywidualnego planu rozwoju w zakresie zarządzania celami.
Program szkolenia:
Dzień 1
Moduł I. Wprowadzenie do zarządzania celami
- Definicja i znaczenie zastosowania
- Typy celów
Moduł II. Ustalanie celu. Metody i techniki
- SMART i SMARTER
- Metoda OKR (Cele i kluczowe wyniki)
- Zarządzanie przez cele (MBO)
Moduł III. Przełożenie celów organizacyjnych na cele zespołowe i indywidualne
- Hierarchia celów
- Komunikacja celu
Moduł IV. Realizacja celu i postępów
- Planowanie działań
- Monitorowanie i pomiar postępów
Dzień 2
Moduł I. Motywowanie zespołu do realizacji celów
- Techniki motywacyjne
- Rola feedbacku w realizacji celu
Moduł II. Zarządzanie wyzwaniami w realizacji celu
- Identyfikacja barier
- Zarządzanie stresem i presją
Moduł III. Praktyczne ćwiczenia i studia przypadków
- Trening
- Ćwiczenia warsztatowe - case study
Moduł IV. Podsumowanie i rozwinięcie indywidualnych działań
- Omówienie podsumowania
- Planowanie dalszych kroków
Szkolenie „Zarządzanie celami w pracy menedżera” pozwala uczestnikom na rozwinięcie kluczowych kompetencji, które przekładają się na sukces organizacyjny i osobisty. Dzięki praktycznym narzędziom uczestnicy będą lepiej radzić sobie z wyzwaniami współczesnego biznesu.
Szkolenie poprowadzi:
Dorota Klimala oraz Agnieszka Lisowska
- Każdy nasz program szkolenia może zostać dostosowany do indywidualnych potrzeb uczestników oraz specyfiki firmy, aby w pełni odpowiadał jej celom i oczekiwaniom.
Zainteresowała Cię nasza oferta?
Skontaktuj się z nami, aby poznać szczegóły:
+48 506 053 521
(Pon. – Pt. 08:00 – 18:00)
lub złóż wstępne zapytanie poprzez poniższy formularz:
Agnieszka Lisowska
+48 721 827 902
(Pon. – Pt. 8:00 – 18:00)
Napisz do nas:
alisowska@businessmakers.pl
Dorota Klimala
+48 506 053 521
(Pon. – Pt. 8:00 – 18:00)
Napisz do nas:
dklimala@businessmakers.pl
BUSINESS MAKERS
BUSINESS MAKERS AGNIESZKA LISOWSKA, WILKÓW 1A, 58-125 PSZENNO, NIP: 8842300899, REGON: 385500365 / BUSINESS MAKERS DOROTA KLIMALA, WIDOKOWA 1 (56-400 NIECISZÓW), NIP: 9111661991, REGON: 021713880 / ADRES E-MAIL: BIURO@BUSINESSMAKERS.PL, TEL. +48 721 827 902
Wszystkie prawa zastrzeżone. Kopiowanie treści oraz zdjęć zabronione. Obowiązek informacyjny przed
wyrażeniem zgód na przetwarzanie danych (zobacz) / Regulamin usług >> /